Başkan Özdemir'in sessizliği sürüyor
Söz/ Sercan Çetin- Horasan Belediye Başkanı Hayrettin Özdemir’in AK Parti’ye geçişinin ardından gündeme gelen 12 akrabasını işe aldığı iddiaları, yerel yönetimlerdeki etik sorunlarını bir kez daha gözler önüne serdi.
Savcılığın başlattığı inceleme, konunun hukuki boyutunu aydınlatabilir. Ancak, bu süreçte halkın beklentisi sadece hukuki adımlar değil, aynı zamanda yöneticilerden hesap verebilir ve şeffaf bir duruş sergilenmesi. Özdemir’in sessizliğini bozması ve iddialarla ilgili açıklama yapması, hem kendi yönetimine olan güveni artırabilir hem de kamuoyunu tatmin edebilir.Ama gelin görün ki kendisinden hali hazırda konuya ilişkin herhangi bir açıklama yapılmış değil.Hal böyleyken yerel siyasetin genel dinamikleri ve etik kodlarına dair önemli bir sınav niteliği taşırken, halkın da bu süreçte aktif bir rol oynayarak demokratik taleplerini dile getirmesi son derece önemlidir.
Bir belediye başkanının, belediyenin imkânlarını yakın çevresine kullanması, kamu kaynaklarının adil dağıtımı ilkesine zarar vermekte ve devlet kurumlarının saygınlığını zedelemektedir. Özdemir’in akrabalarını işe aldığı iddiası, yerel yönetimlerin şeffaflık ve liyakat esasına dayalı çalışmasının önemini bir kez daha gözler önüne seriyor. Ayrıca, yolsuzluk iddiaları hukuki sürecin titizlikle takip edilmesi gerektiğini gösteriyor.
Bu tür iddiaların çözümü, sadece hukuki bir süreçle değil, aynı zamanda siyasetin etik değerlerle yönetilmesi ile mümkün olacaktır. Yerel yönetimlerin halkın güvenini tekrar kazanabilmesi için, şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkelerinin her seviyede hayata geçirilmesi büyük önem taşıyor. Kıssadan hissesi: Yaşananlar kulağa küpe cinsinden...
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: